Anerkennungen unterstützen den Aufbau einer digitalen und transparenten Kultur der Wertschätzung. Nutzer*innen können sich über alle Ebenen und Abteilungen des Unternehmens gegenseitig eine Anerkennung geben und sich z.B. für die Unterstützung beim letzten Projekt oder die großartige Einarbeitung bedanken. So wird die Leistung aller sichtbar gemacht und wertgeschätzt.

Durch die Kompetenzen und Kernwerte, die mit jeder Anerkennung vergeben werden, können auch bisher unerkannte Stärken der Mitarbeiter*innen sichtbar gemacht werden und die Kernwerte spiegeln die Kultur in der Organisation wider.

Im Profil jeder Person können die Anerkennungen eingesehen werden und die Kompetenzen und Werte finden sich hier zusammengefasst wieder.

Falls du mehr über Anerkennungen erfahren willst, sieh dir unser kurzes Tutorial zu Anerkennungen an: